2012年：较好完成了生态市建设年度任务

去年，我市较好地完成了生态文明建设11个专项行动和生态市建设年度任务。其中，天台县通过了国家生态县的验收。

另外，2012年全年累计关停各类低小散重污染和非法企业3500多家，主城区恶臭发生率同比下降48.2%；完成市区水环境整治项目36个，长潭水库等集中式饮用源地水质达标率100%；路桥、温岭两地固废拆解业污染土壤修复控制示范工程通过省级预验收。

临海污水处理厂二期工程、天台污水处理二期工程稳定投运，玉环县垃圾焚烧发电项目正式投运，台州（路桥）垃圾焚烧处理厂投入试运行。同时，扎实推进美丽乡村行动，完成848个整治村、33个整乡整镇整治、12个省级重点培育示范中心村建设任务。完成全市126家畜禽养殖场污染整治，新建生态养殖场（小区）15个。

已基本完成高速公路和铁路沿线的洁化、绿化、美化年度工作任务，完成建设森林通道212公里，完成河道整治241.19公里，对19家A级景区进行全面复核。

2013年：全面实施区域环境违法“零容忍”

尽管我市生态建设工作取得了积极进展，但生态环保形势依然严峻，生态文明意识有待提高、环境质量不够理想、环境整治任务依然艰巨。

今年，我市将继续大力推进生态文明建设，力争天台县获得国家生态县正式命名，仙居通过国家生态县现场验收，玉环、三门获得省级生态县命名，黄岩争创省级生态区，争创省级以上生态乡镇5个，国家环保模范城市创建力争基本达到考核指标要求。

大力推进经济转型升级，严格实行空间、总量、项目“三位一体”的环境准入制度。大力发展战略性新兴产业、高新技术产业，努力推动现代服务业扩量提质，加快发展循环农业，坚决淘汰“低、小、散”及“两高一资”项目。

加快推进医化、拆解、电镀、熔炼等重点行业整治提升，加快建成医化示范园区、金属资源产业基地和一批电镀园区、熔炼园区。比如，深化椒江医化行业“退转升”工作，按计划退出66个恶臭项目。

强势推进市区“截污大会战”，力争2013年全市镇级污水处理设施全面建成；重点抓好主城区化工恶臭防治，全面开展机动车尾气环保监测。

大力推进平原绿化、“四边绿化”和沿海千里绿色长廊建设，建设碳汇渔业（浅海贝藻养殖）20000亩，完成150艘渔船节能降耗技术改造。大力推进鉴洋湖国家城市湿地公园、玉环漩门湾湿地公园等重大生态项目建设。

推进生态机制建设，深入实施排污权有偿使用和交易，启动初始排污权有偿使用。强化环保公安多部门联动执法机制，全面实施区域环境违法“零容忍”。

部门表态：全力推进台州生态市建设

环保投入越来越大，老百姓的关注也越来越大。总体目标列出来了，有没有细化的章程？整改得好不好，能不能落实到具体单位？

会上，市农办、市建设局、市水利局等分别作了表态发言，表明了全力推进台州生态市建设的决心。

其中，市农办提出要加强农村基础设施建设，今年确保全市新增生活污水治理农户5.8万户，开展农村生活污水处理的行政村比率比上年提高7个百分点。要着重做好违法建筑拆除、垃圾堆积点清理后的增绿、补绿工作。加快推进中心村建设，全年启动30个中心村培育建设，推动农村人口集合、产业集聚、要素集约、功能集成。

市建设局将推行污水处理厂、泵站、管网同步建设，一、二、三级管网同步配套，实行生活污水、企业污水同步收集，截污与河道环境整治同步推进；实施城区绿化行动，确保全年新增人均公园绿地面积0.5平方米以上；推进划岩山和桃渚景区详规编制；支持桃渚风景名胜区升国家级，帮助石塘、大陈岛-一江山岛申报省级风景区；继续推进天台山国家级风景名胜区“一区一法”立法工作。

市水利局提出加快饮用水源和备用水源工程建设步伐；结合“四边三化”、“两清”、“三改一拆”行动，全市完成河道整治建设190公里，河道新增绿化长度35公里，完成中小河流治理53.52公里，治理水土流失面积45平方公里；解决1.98万人农村饮水不安全问题，推进农村饮用水安全提升工程长效管理达标县（市、区）建设。

目标任务：每年至少有274天空气优良

4月28日，浙江生态省建设工作领导小组下发了《2013年度设区市生态省建设工作任务书及考核评分标准》，对照目标，我市今年生态省建设要完成哪些目标？

——设区城市环境空气优良天数比例达到75%以上；

——县级城市空气质量监测站点完成《环境空气质量标准》项目监测能力建设并发布监测结果；向公众发布雾霾和空气质量预报预警信息；

——机动车环保标志发放率达到80%以上；

——县级以上集中式饮用水源地水质达标率达到100%；

——工业危险废物无害化利用处置率达到92%、医疗废物集中处置率达到100%；污水处理厂污泥无害化处理率达到60%；

——县以上城市生活垃圾无害化处理率达到99%、县以上城市人均公园绿地面积达到9.8平方米；

——城市区域环境噪声低于55分贝。

……

据悉，目前市生态办已起草2013年度台州生态省建设工作目标市级单位责任分解方案、任务书、考核评分标准等，将责任细化到部门。